Работодатель предоставляет данный вычет в общем порядке.
Для его получения необходимо, чтобы фитнес-услуги были включены в перечень видов физкультурно-оздоровительных услуг, утвержденный Правительством РФ.
Вычет применяется к доходам, полученным работниками начиная с 01.01.2022 (ст. 8 Федерального закона от 02.07.2021 N 305-ФЗ).
Со следующего года заработают правила, по которым гражданин имеет право на «спортивный вычет» при соблюдении ряда условий. Одно из них – наличие физкультурно-оздоровительной услуги в перечне, утвержденном Правительством РФ.
В этот перечень включены услуги:
- по физической подготовке и физическому развитию;
- по обеспечению участия в определенных физкультурных мероприятиях;
- по разработке программ занятий физкультурой и тренировочных планов.
Утверждены и правила формирования и ведения перечня физкультурно-спортивных организаций и ИП. Напомним: вычет предоставят только применительно к услугам организаций или предпринимателей из последнего перечня.
Для предоставления вычета работодателю необходимо иметь (пп. 7 п. 1, п. 2 ст. 219 НК РФ):
- заявление работника на вычет;
- уведомление из налоговой инспекции о подтверждении права на вычет. Такое уведомление работодателю направит сама налоговая инспекция не позднее 30 календарных дней со дня представления налогоплательщиком в инспекцию заявления и документов, подтверждающих его расходы на фитнес-услуги (копий договора на оказание таких услуг и чека ККТ) (п. 2 ст. 219 НК РФ).
Документ:
Распоряжение Правительства РФ от 06.09.2021 N 2466-р
