Расчет пособия исходя из МРОТ

Исходя из МРОТ рассчитывается средний дневной заработок в следующих случаях:

• работник в расчетном периоде не имел заработка (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 8 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством);
• средний заработок работника за полный календарный месяц оказался ниже МРОТ, установленного на день начала болезни (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 8 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством).

Величиной МРОТ ограничена сумма пособия в расчете за календарный месяц в таких ситуациях:

• страховой стаж работника меньше шести месяцев. Исключение — пособие по уходу за больным ребенком в возрасте до 8 лет. В этом случае пособие выплачивается в размере 100% среднего заработка (п. 1 ч. 3, ч. 6 ст. 7 Закона N 255-ФЗ, п. 21 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством);
• есть основания для снижения размера пособия (п. 23 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством).

Если исчисленное в соответствии с Законом N 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности в расчете за полный календарный месяц получится меньше МРОТ, то пособие нужно исчислить исходя из МРОТ (ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

Расчет больничного, если работник не имел заработка в расчетном периоде или его средний заработок за этот период ниже МРОТ

Пособие рассчитывайте в следующем порядке:

• определите средний дневной заработок исходя из МРОТ в соответствии с Законом N 255-ФЗ;
• определите размер дневного пособия по нетрудоспособности;
• определите размер пособия за период нетрудоспособности, оплачиваемый организацией (первые три дня).

 Как определить минимальный средний дневной заработок исходя из МРОТ

Минимальный средний дневной заработок рассчитайте по формуле (ч. 7 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. 14 Положения об исчислении пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством):

Важно! Если в вашей местности к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете среднего дневного заработка МРОТ определяется с учетом этого коэффициента (ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

Как определить размер дневного пособия

Размер пособия для расчета больничного исходя из МРОТ зависит от страхового стажа работника и составляет (ч. 1 ст. 7 Закона N 255-ФЗ):

• при стаже 8 лет и более — 100% среднего заработка;
• при стаже от 5 до 8 лет — 80% среднего заработка;
• при стаже до 5 лет — 60% среднего заработка.

В качестве среднего дневного заработка берется средний дневной заработок, рассчитанный исходя из МРОТ.

Размер дневного пособия рассчитайте по формуле (ч. 4 ст. 14 Закона N 255-ФЗ)

Пособие в расчете за полный календарный месяц не может быть меньше МРОТ на дату начала болезни (ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Сравните сумму пособия в расчете за полный календарный месяц с МРОТ:

• определите размер пособия в расчете за полный календарный месяц, умножив дневное пособие на число календарных дней в месяце нетрудоспособности (30, 31 или 28/29);
• сравните полученный размер пособия с МРОТ.

Если результат меньше МРОТ, то величину дневного пособия рассчитывайте исходя из МРОТ на дату начала болезни (без учета страхового стажа) по формуле (п. 1 ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ):

Важно! Если в вашей местности к зарплате применяется районный коэффициент, то при расчете дневного пособия МРОТ определяется с учетом этого коэффициента (п. 1 ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

Как определить размер пособия за период нетрудоспособности, который оплачивает организация

Размер пособия рассчитайте по формуле (ч. 5 ст. 14, п. 2 ч. 6.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ):

Более подробно с данным материалом Вы можете ознакомиться в СПС КонсультантПлюс

Готовое решение: Как рассчитать и оплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности исходя из МРОТ (КонсультантПлюс, 2023) {КонсультантПлюс}