Можно ли предоставить отпуск с нерабочего дня – праздничного или выходного?
Сотрудник отказывается идти в отпуск по графику, не подписывает уведомление. Что делать?
Работник хочет взять отпуск только на рабочие дни, без выходных. Не является ли это нарушением?
У сотрудника накопились отпуска за несколько лет. Сгорают они или нет?
Эти и другие нестандартные ситуации, связанные с отпусками, разберем в этом материале. В сборнике вы найдете:
— более 30 пошаговых инструкций для оформления отпусков;
— образцы документов с правильными формулировками.
Эти материалы помогут избежать претензий надзорных органов в будущем и защитить управленческие решения работодателя.
